İş Güvenliği
Saye İş Güvenliği İle İlgili Merak Ettiklerinizi Cevaplıyoruz.
Ülkemizde iş hayatında oldukça yüksek kaza oranlarının olmasına rağmen, bir çoğumuz iş sağlığı ve güvenliği nedir tam olarak bilmiyoruz.
1-) Tüm Çalışanların Sağlık ve Güvenle Çalışması
♦ Kamu ve özel sektör ayrımı gözetmeksizin tüm çalışanlar kanun kapsamındadır.
♦ Kanun aynı zamanda çırak ve stajyerler için de geçerlidir.
♦ Avrupa Birliği’ndeki uygulamalara paralel olarak; TSK, Emniyet ve afet müdahale ekipleri gibi kendine özgü faaliyetleri olan kurum ve kuruluşlar, kanunun istisnaları arasında yer alıyor.
2-)Kuralcı Değil, Önleyici Yaklaşım
♦ Tüm sorumluluk işverene ait olmakla birlikte;
♦ İş sağlığı ve güvenliğinin işyerinin bütününde benimsenmesi ve uygulanması sağlanmalıdır.
♦ Risk değerlendirmeleri sürekli olarak gözden geçirilmelidir.
♦ İş kazası veya meslek hastalığı ortaya çıktıktan sonra neler yapılacağı değil, iş kazası ve meslek hastalığının önlenmesi için atılacak adımlar esas olmalıdır.
♦ Bu kapsamda işveren; çalışanları ile birlikte işin her aşamasında işten kaynaklı tehlikeleri sürekli olarak tespit ederek, muhtemel risklere karşı tedbir almalıdır.
Her İşyerinde İş Güvenliği Uzmanı ve İşyeri Hekimi Olmalı
♦ Çalışanların sayısına ve işyeri türüne bakılmaksızın her işyerinde iş güvenliği uzmanı, işyeri hekimi ile diğer sağlık personeli görev yapmalıdır.
♦ İSG profesyonelleri, işverenin tedbir almadığı hayati tehlike arz eden riskler bulunması durumunda ise doğrudan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na başvurmalıdır.
♦ İş kazasının meydana gelmesi durumunda ihmali tespit edilen iş güvenliği uzmanı veya işyeri hekiminin yetki belgesi askıya alınacaktır.
İşyerleri İçin Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi
♦ İş sağlığı ve güvenliği hizmetleri işyeri bünyesindeki personel tarafından verilir.
♦ Eğer işyerinde uygun vasıflara sahip personel yoksa, bu hizmet işyeri dışındaki ortak sağlık ve güvenlik birimlerinden alınabilir.
♦ Eğer işyerinde uygun vasıflara sahip personel yoksa, bu hizmet işyeri dışındaki ortak sağlık ve güvenlik birimlerinden alınabilir.
♦ Ortak sağlık ve güvenlik birimleri, yetkileri kapsamında hizmet sundukları işverene karşı sorumlu olurlar.
♦ İş güvenliği uzmanı ve işyeri hekiminin tam süreli görevlendirilmesi gereken işyerlerinde, işveren, gerekli donanım ve personeli sağlayarak işyeri sağlık ve güvenlik birimi kurmalıdır.
Detaylı Bilgi İçin Arayınız
Telefon : +90 (216) 392 0 222
E-posta :[email protected]
Detaylı İletişim İçin Tıklayınız
E-Reçete Paketi
1Yıl
3375
TL
KREDİ KARTINA 6 TAKSİT
SGK MEDULAYA TAM ENTEGRASYON
E-İMZA ENTEGRASYONU
E-REÇETE GÖNDERiMi
TOPLU E-REÇETE GÖNDERiMi
GÜNCEL İLAÇ LiSTESi
CANLI DESTEK